Update 9 ore în urmă
Timp de citire: 3 minute
Articol scris de: Elena Dumitrescu
Critica unui teatru, indiferent de dimensiunea sau renumele său, poate duce la stigmatizare în rândul comunității culturale. Potrivit gazetă-valceana.ro, actorii și regizorii se mobilizează rapid pentru a apăra statutul și locul lor de muncă, considerând că orice observație negativă echivalează cu „imixtiuni în actul cultural”. Aceasta este o observație relevantă în contextul managementului artistic al teatrului de la Vâlcea.
Cazul Vâlcea ilustrează acest fenomen, unde cele două teatre, Anton Pann și Ariel, au fost conduse de contabile, stârnind critici din partea specialiștilor în cultură. Această situație este considerată alarmantă, deoarece personajele implicate sunt percepute ca fiind, în ciuda neexperienței lor, figure centrale în funcționarea instituțiilor teatrale.
Întrebarea care se ridică este cum două persoane, care ar trebui să se concentreze pe aspectele financiare, au obținut un rol atât de influent în activitatea artistică. Aceasta ridică semne de întrebare cu privire la selecția liderilor culturali și la criteriile de evaluare a competențelor necesare pentru a gestiona teatrele publice.
Critica constructivă, esențială pentru orice domeniu artistic, devine astfel uneori un adevărat exercițiu de risc pentru cei care își asumă să comenteze asupra activităților culturale. „Ești un paria”, afirmă criticii, subliniind efectele negative ale etichetării asupra celor care îndrăznesc să abordeze subiecte sensibile. Această dinamică ar putea îngreuna dialogul critic și deschiderea către îmbunătățire.
În concluzie, scandalul directorilor contabili din teatrele vâlcene oferă un exemplu de modul în care managementul cultural poate fi influențat de lipsa de experiență și de nevoia de a proteja o industrie de divertisment adesea fragilă, bazată pe fonduri publice.
Consiliul Județean Teleorman i-a conferit titlul de „Cetățean de Onoare al Județului Teleorman” Laviniei Ochea, diplomat și ambasador al României, recunoscându-i astfel contribuția la promovarea imaginii țării pe plan internațional. Anunțul a fost făcut de președintele Adrian Gâdea, în cadrul unei ceremonii speciale.
Direcția Județeană de Statistică Teleorman a raportat că rata șomajului înregistrat în județul Teleorman pentru luna noiembrie 2025 a fost de 9,0%. Aceasta reprezintă o scădere de 0,2 puncte procentuale comparativ cu luna anterioară, octombrie 2025.
Județul Teleorman se confruntă cu un **dezechilibru semnificativ** între populația stabilă și numărul de salariați, conform celor mai recente date publicate de Direcția Județeană de Statistică Teleorman. La acest moment, județul înregistrează doar 56.079 de salariați, un număr considerat redus în raport cu totalul populației.
Direcția Județeană de Statistică Teleorman a raportat că, în luna noiembrie 2025, câștigul salarial mediu nominal net a ajuns la 4.258 lei, fiind mai mare cu 6,45% (+258 lei) față de aceeași lună din anul anterior, 2024. Aceasta arată o evoluție pozitivă a veniturilor nete în județ, conform datelor furnizate.
